Nos collaborateurs

Objectifs Personnes

Notre parcours vers 2025

Nous donnons à nos équipes les moyens de contribuer à créer un avenir sain, sûr et inclusif avec plus d'accès et un sens de l'équité.

Objectifs Personnes 2025

ZÉRO incident de sécurité avec perte de temps

Nous avons réduit les incidents avec perte de temps et continuons de nous concentrer sur notre objectif en étendant quotidiennement notre engagement avec tous les associés dans notre culture de la sécurité avant tout.

S'engager dans une communauté de collaborateurs inclusive

Nous avons augmenté la diversité de notre équipe de direction aux États-Unis de 9 % depuis 2018, atteignant 36 % de diversité des genres et 17 % de diversité raciale/ethnique.

ZÉRO violation de protection des données

Nous avons souvent privilégié l'engagement de nos associés dans la sensibilisation à la confidentialité, contribuant à notre record constant de zéro violation de la confidentialité des données enregistrable.

100 000 heures de bénévolat dans nos communautés

Nous avons atteint 88 % de notre objectif de 100 000 heures de bénévolat, grâce au profond engagement de nos associés dans l'attention portée à nos communautés.